Terça-feira, 03 de novembro de 2026

Porto Alegre

CADASTRE-SE E RECEBA NOSSA NEWSLETTER

Receba gratuitamente as principais notícias do dia no seu E-mail.
cadastre-se aqui

RECEBA NOSSA NEWSLETTER
GRATUITAMENTE

cadastre-se aqui

Acontece Nei César Mânica recebe medalha do Prêmio Qualidade RS

Compartilhe esta notícia:

Jorge Gerdau e Nei Mânica. Foto: Larry Silva

O presidente da Cotrijal, Nei César Mânica, recebeu a medalha Jorge Gerdau Johannpeter em reconhecimento pela sua relevante contribuição para o desenvolvimento da qualidade no Rio Grande do Sul.

A distinção faz parte do 22º Prêmio Qualidade RS – PGQP 2017 e a entrega ocorreu durante cerimônia no Centro de Eventos da PUC, em Porto Alegre, nesta terça-feira (5 de setembro), com a presença cerca de 1.500 pessoas, dentre lideranças empresariais, entidades e autoridades.

“Estou muito feliz e emocionado pelo reconhecimento, ainda mais sabendo da importância que o Programa Gaúcho de Qualidade e Produtividade tem para o Estado. Gostaria de dividir este prêmio com a família Cotrijal. Como gestor, com certeza é um grande incentivo, estou com um ânimo ainda maior para dar sequência ao trabalho de excelência que a cooperativa presta”, enfatizou Nei César Mânica.

O PGQP já homenageou a Cotrijal por três anos. Em 1997, a cooperativa recebeu a Medalha de Bronze do Prêmio Qualidade/RS. E em 1999 e 2000, a cooperativa foi homenageada com o Troféu Bronze do Prêmio Qualidade/RS.

Acompanharam o presidente da Cotrijal durante a premiação os gerentes das Unidades de Negócios de Carazinho, Luiz Euclides Di Domênico; de Não-Me-Toque, Airton Mário Görgen; e de Tio Hugo e Ernestina, Joelso Schneider.

O prêmio – No ano de 2017, o Programa Gaúcho da Qualidade e Produtividade completa 25 anos de existência. E para as comemorações, o PGQP está promovendo diversas ações em alusão à data. Uma delas, é homenagear líderes e personalidades que se dedicam à criação de serviços e produtos que estejam alinhados com o propósito do Programa: “promover a competitividade sustentável para melhorar a longevidade das organizações e a qualidade de vida das pessoas”.

O objetivo é mostrar, através dos bons exemplos, que a diferença está na atitude de cada um, reconhecendo lideranças com boas práticas de gestão que por sua inspiração ou ação direta geraram iniciativas relevantes e de qualidade, beneficiando muitas pessoas.

Compartilhe esta notícia:

Voltar Todas de Acontece

Deixe seu comentário
Mulher morre atropelada por carro na avenida Juca Batista, na Zona Sul de Porto Alegre
Petrobras anuncia novo aumento do preço da gasolina
Pode te interessar